Koks yra mikrovaldymo pavojus
Koks yra mikrovaldymo pavojus
Anonim

Mikrovadyba yra spąstas ne tik verslininkams, bet ir visiems, kurie siekia darbo ir asmeninio gyvenimo pusiausvyros. Juk jei negalite nustoti galvoti apie smulkmenas, apribojate savo galimybes tobulėti ir mąstyti kūrybiškai.

Koks yra mikrovaldymo pavojus
Koks yra mikrovaldymo pavojus

Daugelis sėkmingų verslininkų dažnai apibūdinami kaip kontrolės keistuoliai. Ir tai visai suprantama, nes norint pradėti savo verslą ar sukurti ką nors naujo, reikia daug užsispyrimo ir energijos.

Šių verslininkų elgesys daugeliu atžvilgių panašus į tėvų, kurie yra pasirengę dėti visas pastangas, kad apsaugotų savo vaiką, elgesį. Tačiau versle tai dažnai veda į nesėkmę.

Norėdamas augti, vystytis ir tuo pačiu neuždusti nuo mikrovadybos, verslininkas turi išmokti pasitikėti savo darbuotojais ir nesistengti kontroliuoti visų smulkių darbų. Svarbiausia atsiminti didelius tikslus, kuriuos jis nori pasiekti. Bet tai nėra taip paprasta.

Šioje situacijoje galima brėžti paraleles su pradedančiojo vairuotojo elgesiu, kurio judesiai už vairo yra greiti ir su pertrūkiais. Tik išmokęs pastebėti automobilio jautrumą jo veiksmams, jis galės atsipalaiduoti ir važiuoti didesniu greičiu.

Taip yra ir versle. Jei visiškai nepasitikite savo sistema, skirsite per daug dėmesio detalėms. Dėl to nuolat jausite spaudimą. Jūs netgi galite jausti, kad prarandate kontrolę.

Norint to išvengti, patartina į pagrindines pareigas paskirti kompetentingus darbuotojus, kuriais pasitikite, ir jiems perduoti atsakomybę už tam tikras užduotis.

Kad išlaikytumėte gebėjimą augti ir mąstyti kūrybiškai, turite sutvarkyti visus reikalingus punktus savo individualioje darbo ir asmeninio gyvenimo pusiausvyros sistemoje, taip pat taisykles, kurios padės laikytis kurso.

Jei vienu metu stengsitės mintyse turėti daugiau nei dešimt užduočių, objektyviai neįvertinsite jų tarpusavio sąsajų. Būsite apsėsti smulkmenų ir negalėsite susitelkti ties svarbiais klausimais.

Taigi nesistenkite visko nuolat laikyti savo galvoje.

  • Užsirašykite visus planus ir užduotis, tiek profesines, tiek asmenines.
  • Pagalvokite apie juos, pabrėžkite pagrindinį dalyką ir atsikratykite nereikalingų dalykų.
  • Nustatykite sau priminimus.
  • Kiekvieną savaitę išvalykite savo darbų ir projektų sąrašus. Tai išlaisvins jūsų smegenis nuo nereikalingos informacijos.

Daugiau informacijos apie šią sistemą (Getting Things Done) rasite David Allen knygoje "".

Tai vienintelis būdas pradėti iš tikrųjų galvoti apie dalykus, o ne tik galvoti apie juos.

Rekomenduojamas: