APŽVALGA: „12 savaičių per metus. Kaip per 12 savaičių padaryti daugiau nei kiti per 12 mėnesių “, Brianas Moranas, Michaelas Lenningtonas

2024 Autorius: Malcolm Clapton | [email protected]. Paskutinį kartą keistas: 2023-12-17 04:04

Norite padaryti daugiau ir pagerinti savo gyvenimą? Tam yra paruošta instrukcija.

Daugelis iš mūsų turi du gyvenimus: pirmasis yra mūsų pačių kasdienis gyvenimas, o antrasis – tas, kurį galėjome nugyventi labai skirtingai.

Kiek laiko žvelgėte į savo šių metų planą ir peržvelgėte sausio mėnesį sau duotus pažadus? Manau, kiekvienas iš mūsų turime sąrašą dalykų, kuriuos planavome tobulinti savyje, karjeroje, asmeniniame gyvenime. Tačiau dažnai metų viduryje ir pabaigoje kai kurie iš šių punktų lieka neįgyvendinti, nepaisant to, kad turėjome visus ilgus 12 mėnesių metus!

Įsivaizduokite, jei metai truktų tik 12 savaičių? Rezultatas gali jus nustebinti – būtume nuveikę daug daugiau. Kaip? Apie tai ir yra knyga.

Michael Lennington Michael Lennington yra verslo koučeris, lyderystės tobulinimo kursų vadovas, strateginių pokyčių organizacijose įgyvendinimo ekspertas. Dirba su klientais JAV, Europoje, Azijoje ir Artimuosiuose Rytuose.

Kam skirta ši knyga

Ar jauti, kad dar turi ko siekti? Svajojate apie sėkmingą karjerą, tačiau metai iš metų atidedate užsienio kalbos studijas, stojimą į universitetą, ar nesėkmingai bandote kurti verslą? Svajojate apie pasakišką gyvenimą, bet netikite, kad tai įmanoma? Jei turite neišsipildžiusių norų, norite nuveikti daugiau per tą patį laiką ir, svarbiausia, esate pasirengę veikti, ši knyga pasitarnaus kaip vadovas siekiant užsibrėžtų tikslų.

Neužtenka noro keistis. Reikia dirbti, nuolat ir nuosekliai.

12 savaičių metodas yra pagrįstas patikrinta sportininko praktika, siekiant pagerinti rezultatus.

Sukūrėme 12 savaičių sistemą, skirtą sutelkti dėmesį į svarbius veiksnius, lemiančius jūsų pajamas ir asmeninį gyvenimą.

Kaip tai veikia

Pasakykite „ne“metiniam planavimui

Atrodytų, kaip tai įmanoma? Juk metinis planas yra tiek mažų, tiek didelių organizacijų visame pasaulyje darbo pagrindas. Knygos autoriai mano, kad, nepaisant populiarumo, metinio planavimo metodas iš tikrųjų nėra labai efektyvus. Taigi, pasigilinus ir paanalizavus šį laikotarpį, pastebėtume, kad dažniausiai efektyviausiai dirbame tik iki metų pabaigos, laukdami visų metų rezultatų ataskaitų ir sumavimo. O didžiąją dalį likusio laiko dažnai leidžiame sau atsipalaiduoti, juk metai labai ilgi!

Vietoj to Brianas Moranas ir Michaelas Lenningtonas siūlo pereiti prie 12 savaičių ciklo, kurio metu jūs tiesiog neturėsite pakankamai laiko švaistyti.

Trumpi metai suteikia pakankamai laiko viską suplanuotai įvykdyti, tačiau visada jausite poreikį veikti ir išlaikyti tonusą.

12 savaičių planavimo pranašumai

1. Tai labiau nuspėjama. Juk daug lengviau prognozuoti įvykių raidą artimiausiomis savaitėmis nei visiems metams į priekį.
2. 12 savaičių planas yra aiškiai orientuotas. Užduočių, kurias reikia atlikti, sąrašas yra daug mažesnis nei metinis, o tai padeda išvengti sklaidos ir laiko švaistymo.
3. 12 savaičių planas turi iš esmės skirtingą struktūrą.

Mūsų patirtis rodo, kad dauguma planų yra parašyti turint neišsakytą tikslą – tiesiog sukurti gerą planą. Dažnai jie dedami į gražų aplanką, ir čia jų vykdymas baigiasi.

Teisingai sudarytas planas yra labai svarbus, nes be suplanuoto veiksmų scenarijaus konkrečių tikslų nepasieksime. Autoriai nurodo aštuonis pagrindinius, jų nuomone, elementus, kurie labiausiai veikia bet kurios įmonės kokybę ir efektyvumą:

1. Vizija.
2. Planavimas.
3. Kontrolė.
4. Matavimas ir įvertinimas.
5. Laiko panaudojimas.
6. Atsakomybė.
7. Pažadų tesėjimas.
8. Atskleiskite savo potencialą kiekvieną kartą, kai veikiate.

Ir pateikia praktines rekomendacijas bei kiekvieno etapo įgyvendinimo pavyzdžius. Dėl to per 12 savaičių tikrai galite nuveikti daug daugiau.

Tapti sėkmingu nėra taip sunku! Galų gale arba pasiseks čia ir dabar, arba niekada nepasiseks.

Tai ne vadovas, tai vadovas su paruoštais įrankiais, padedančiais susikurti įtikinamą ateities viziją (aiškų vaizdą, ko tu nori gyvenime), apibrėžti savo tikslus, išmokti tinkamai paskirstyti laiką, nebūti. bijote atsakomybės ir būti sąžiningam su savimi. O svarbiausia svajoti ir tuo pačiu palaipsniui bei darniai veikti savo tikslų link.

12 savaičių yra viena labiausiai įkvepiančių ir labiausiai motyvuojančių knygų, kurias perskaičiau per pastarąjį mėnesį. Asmeniškai aš šiandien pradedu savo pirmąją iš 12 savaičių.

Dmytro Dzhedzhula leidinys.